Директор транспортного департамента (Ленинградская область)
Пётр
Возраст
47 лет (01 Сентября 1977)
Город
Нарьян-Мар
Описание
1998 - 2003 гг.
Учреждение: Тюменская Сельскохозяйственная Академия
Специальность: Экономика и управление на предприятии АПК
Квалификация: Экономист-менеджер
Форма обучения: Очная
2009 - 2010 гг.
(дополнительное образование)
Учреждение: Тюменский Государственный Университет
Программа: Арбитражный управляющий
06.2012 - 05.2016 гг.
Опыт работы - более 16 лет
ООО
(Автотранспортное предприятие)
Конкурсный управляющий / Временный управляющий
Должностные обязанности:
* Проведение переговоров;
* Проведение торгов на электронных площадках, аукционах;
* Оценка имущества компании, проведение инвентаризации имущества должника;
* Осуществление мер по обеспечению сохранности имущества должника;
* Взыскание дебиторской задолженности;
* Заключение договоров на поставку оборудования;
* Ведение бухгалтерского, финансового, статистического учета и составление отчетности;
* Представление интересов кредиторов в арбитражных судах;
* Проведение финансового оздоровления организации (ФЗ 127-Банкротство).
Причина увольнения: Банкротство предприятия.
12.2014 - 03.2015 гг.
ОАО
(Численность компании 3 000 человек)
Инженер по комплектации I категории, вахтово-экспедиционным методом работы
Должностные обязанности:
* Закуп материалов;
* Выявление потребности составления заявок на приобретение оборудования и материалов;
* Транспортная логистика;
* Проведение инвентаризации
* Сдача отчетности.
Причина увольнения: Банкротство предприятия.
09.2011 - 01.2013 гг.
ООО
(Завод по производству пластконструкций)
(Численность компании 3 000 человек)
Внешний управляющий / Заместитель директора
(В подчинении 1 500 человек)
Должностные обязанности:
* Проведение финансового оздоровления организации;
* Административно-хозяйственный контроль;
* Взыскание дебиторской задолженности;
* Заключение договоров на поставку оборудования;
* Представление интересов кредиторов в арбитражных судах.
Причина увольнения: Банкротство предприятия.
11.2009 - 09.2011 гг.
ООО
(Численность компании 300 человек)
Заместитель директора по общим вопросам
(В подчинении 300 человек)
Должностные обязанности:
* Организация и контроль работ;
* Контроль за исполнением административно-хозяйственной деятельности;
* Контроль за расходами статей бюджета;
* Составление планов и графиков производства работ;
* Транспортная логистика;
* Заключение договоров с контрагентами;
* Проведение переговоров.
Причина увольнения: Банкротство предприятия.
11.2007 - 11.2009 гг.
ООО Мясокомбинат
(Численность компании 300 человек)
Заместитель директора по общим вопросам
(В подчинении 300 человек)
Должностные обязанности:
* Организация и контроль работ;
* Контроль за исполнением административно-хозяйственной деятельности;
* Контроль за расходами статей бюджета;
* Составление планов и графиков производства работ;
* Транспортная логистика;
* Заключение договоров с контрагентами;
* Проведение переговоров.
Причина увольнения: Банкротство предприятия.
11.2006 - 11.2007 гг.
УСД Верховный Суд РФ по ЯНАО
Ведущий специалист отдела материально-технического обеспечения
(В подчинении 40 человек)
Должностные обязанности:
* Выявление потребности по материалам: мебель, канц.товары;
* Составление заявок закуп материалов;
* Организация доставки (транспортная логистика);
* Проведение инвентаризации;
* Сдача ежеквартальной отчетности.
Причина увольнения: Снижение уровня заработной платы.
01.2006 - 11.2006 гг.
ОАО
(Численность компании 700 человек)
Ведущий инженер
(В подчинении 150 человек)
Должностные обязанности:
* Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений и служб;
* Обеспечение продуктами питания, ГСМ, СИЗ;
* Заключение договоров на поставку оборудования материалов;
* Выявление потребности в материалах;
* Исполнение оперативных заявок;
* Транспортная логистика;
* Контроль за расходом ГСМ, ревизии ёмкостей;
* Организация работ по перекачке газоконденсата с буровых на ГСМ и с ГСМ на танкеры;
* Сдача ежемесячной отчетности.
Причина увольнения: Ликвидация предприятия.
11.2003 - 03.2005 гг.
МУП ЖКХ г. Лабытнанги
(Численность компании 3 500 человек)
Ведущий инженер базы производственного обеспечения
(В подчинении 40 человек)
Должностные обязанности:
* Организация производства работ;
* Контроль выполнения работ на объектах;
* Закуп материалов;
* Выявление потребности составления заявок на приобретение оборудования и материалов;
* Транспортная логистика;
* Проведение инвентаризации;
* Сдача ежеквартальной отчетности.
Причина увольнения: Банкротство предприятия.
06.2001 - 09.2002 гг.
ЗАО
Инженер материально-технического снабжения
Должностные обязанности:
* Закуп материалов, новой техники;
* Выявление потребности составления заявок на приобретение оборудования и материалов;
* Транспортная логистика;
* Проведение инвентаризации;
* Сдача отчетности.
Причина увольнения: Банкротство предприятия.
Ответственность, дисциплинированность, мобильность, высокая работоспособность, пунктуальность, нацеленность на результат.
Уверенный пользователь ПК (MS Office). Водительское удостоверение категории , . Готов к командировкам и к вахтовому методу работы.
4 февраля, 2024
Алиса
Город
Нарьян-Мар
Возраст
45 лет ( 1 января 1980)
8 сентября, 2016
Филюс
Город
Нарьян-Мар
Возраст
48 лет (29 ноября 1976)
12 сентября, 2016
Александр
Город
Нарьян-Мар
Возраст
36 лет ( 6 июля 1989)